В рамках 5-го Бизнес-форума 1С:ERP, который прошел 26 октября в Москве, состоялась церемония награждения победителей второго конкурса корпоративной автоматизации на платформе "1С:Предприятие 8" - "1С:Проект года".
К участию в конкурсе было допущено 97 проектов. Оценка проектов проводилась профессиональным жюри, в которое вошли эксперты от фирмы "1С" и представители руководства крупных предприятий-пользователей решений "1С". В дополнение к оценке жюри на сайте конкурса было проведено открытое интернет-голосование, результаты которого учитывались в рейтинге проектов. Опубликованные проекты вызвали живой интерес ИТ-сообщества и собрали около 15 000 голосов и более 150 комментариев посетителей сайта.
Торжественное награждение победителей состоялось на вечернем банкете в рамках Бизнес-форума 1С:ERP. Награды победителям вручил директор фирмы "1С" Борис Нуралиев.
Список проектов-победителей по номинациям опубликован на странице - https://eawards.1c.ru/winners.
Главными призами - сертификатами номиналом 500 000 руб. на туристическую поездку - были награждены представители компаний-пользователей за проекты в следующих номинациях:
Самый масштабный проект: "Построение информационной системы управления финансово-хозяйственной деятельностью исполнительных органов власти и госучреждений Иркутской области",
заказчик - Областное государственное автономное учреждение "Информационно-технический центр Иркутской области", исполнитель – ГК "Форус";
Уникальность и ключевые результаты проекта:
- Единая система учёта финансово-хозяйственной деятельности построена на основе облачных технологий и платформы 1С:Предприятие 8. Это одна из самых масштабных облачных систем в России
- Наиболее сложной задачей стало создание единой методологии учёта по всем подведомственным учреждениям
- Использование централизованного программного обеспечения позволяет совершенствовать технологии управленческого учёта, виды отчётности и, как результат, консолидировать необходимую информацию для принятия обоснованных управленческих решений
- По требованию аналитиков в органах власти система оперативно формирует достоверные статистические данные, например, об уровне средней заработной платы отдельных категорий работников
- Экономическая эффективность проекта достигается за счёт снижения затрат организаций на приобретение и обслуживание серверных мощностей, обновление и сопровождение системы, поддержку.
Внедренные программные продукты:
- 1С:Бухгалтерия государственного учреждения
- 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения
- 1С:Свод отчетов
Автоматизировано 4 000 рабочих мест.
Лучший комплексный проект: "Внедрение корпоративной информационной ERP-системы в АО "РЭПХ",
заказчик – ОА "РЭП Холдинг", исполнитель - "Смарт-Тек";
Уникальность и ключевые результаты проекта:
- Скользящее бюджетирование с ежемесячным перепланированием, за счет тесной интеграции с другими функциональными блоками
- Реестр договорных обязательств – уникальная подсистема учета договорных обязательств и контроля над их исполнением
- Консолидация РСБУ. С детализацией до уровня проводок БУ и первичных документов с возможностью раскрытия до любой доступной аналитики плана счетов РСБУ. Реализован уникальный функционал автоматического расчета движения нереализованной прибыли на базе решения системы линейных уравнений
- Управление закупками. Учитывает все особенности предприятия со сложным производством и длительным циклом производства
- Построение оптимального плана производства с учетом ограниченных ресурсов и доступных производственных мощностей
- Сокращение сроков поставок готовой продукции за счет повышения качества планирования.
Внедренные программные продукты:
- 1С:Управление производственным предприятием
- 1С:Документооборот
- 1С:Зарплата и управление персоналом
- 1С:Консолидация
- 1С:ТОИР Управление ремонтами и обслуживанием оборудования
- 1С:Управление проектным офисом
- 1С:Интеграция
Автоматизировано 1 200 рабочих мест.
Компания «РЭП Холдинг» передала свой приз в благотворительный фонд помощи пожилым людям «Долго и счастливо».
Лучший территориально-распределенный проект: "Создание корпоративной системы управления на базе решения "1С:Корпорация" в АО "Первая башенная компания" (ПБК)",
заказчик - АО "Первая башенная компания", исполнитель - "GRADUM";
Уникальность и ключевые результаты проекта:
- Сжатые сроки проекта из-за необходимости максимально быстро внедрить систему управления финансово-хозяйственной деятельностью для нового юрлица. Несмотря на это, в ходе проекта соблюдены основные принципы проектной технологии – разработаны и согласованы проектные решения, организованы приемо-сдаточные испытания, обучение и аттестация пользователей
- В новой системе работают более 1200 пользователей во всех часовых поясах России
- Поддержка работы осуществляется в соответствии с общекорпоративными принципами «МегаФон», включая прохождение внутренних контролей и учет в ОЦО
- Рассматривается возможность дальнейшего развития функционала системы в части развития функций бюджетирования и автоматизации процессов управления активами с использованием 1С:ERP.
Внедренные программные продукты:
- 1С:Корпорация
Автоматизировано 1 200 рабочих мест.
Лучший проект в предметной области: комплексное управление ресурсами предприятия (ERP): "Автоматизация 2500 рабочих мест на "1С:ERP Управление предприятием 2" для АО "Желдорреммаш" (ГК "ЛокоТех")",
заказчик - АО "Желдорреммаш", исполнитель - "АФМ-Серверс".
Уникальность и ключевые результаты проекта:
- Главным итогом проекта стало внедрение отвечающей требованиям заказчика подсистемы бухгалтерского и налогового учета в 10 филиалах ЖДРМ с закрытием в новой системе 2016 года.
- Качество учета в системе получило одобрение независимого аудита
- Внедренная система обеспечивает ведение бухгалтерского и налогового учета, в том числе автоматизирует процесс учета себестоимости капитального ремонта секций локомотивов и крупных узлов на основе единой для группы компании методологии учета себестоимости
- Единая система показала высокую надежность и хорошее быстродействие, обеспечила комфортную работы около 2500 одновременно работающих пользователей
- Разработана и поддержана на уровне конфигурации методика позаказного учета ремонтов локомотивов и линейного оборудования
- Заложена основа для дальнейшей автоматизации производственных и управленческих процессов компании.
Внедренные программные продукты:
- 1С:ERP Управление предприятием 2
Автоматизировано 2 500 рабочих мест.
Экономический эффект от внедрения и результаты проектов, представленных на конкурс, еще раз наглядно продемонстрировали, как программные продукты фирмы "1С" помогают повысить конкурентоспособность бизнеса, эффективность управления и учета на предприятиях различных отраслей и масштаба.
По итогам проекта "1С:CRM помог call-центру АВТОВАЗа обслуживать клиентов в 5 раз эффективнее", выполненного компанией "1С-Рарус Самара", в ПАО "Автоваз" в 2 раза сократилось время ожидания клиента на линии и в 5 раз увеличилось количество принимаемых звонков.
Благодаря проекту "Внедрение системы контроля финансовой деятельности в ООО "ГПМ Матч" на базе "1С:Управление холдингом 8", выполненному компанией "Аксиома-СОФТ", субхолдингу "ГПМ Матч" (составная часть медиабизнеса "Газпром-медиа") удалось существенно сократить трудозатраты (до 50%) на решении учётных задач и добиться заметного роста производительности труда в производстве – до 40%.
В результате проекта "Внедрение "1С:ERP Управление предприятием 2" в торгово-производственной компании "АКВАЛАЙФ" - лидере российского рынка безалкогольных напитков", реализованного компанией "Аксионт", заказчику удалось на 300% ускорить получение управленческой отчетности, на 7% снизить себестоимость выпускаемой продукции и на 16% увеличить объем выпускаемой продукции.
Проект "Повышение качества управления в Akron Holding с помощью "1С:Управление холдингом 8", выполненный компанией "1С-Рарус", привел к росту прибыли на 28% у заказчика – ООО "РосМетИндустрия".
Итогом проекта "Разработка и внедрение комплексной системы для автоматизации бизнес-процессов санаторно-курортного комплекса", реализованного ООО "Лаборатория Форт Крым" в круглогодичном курорте premium-класса "Mriya Resort & Spa", стало ускорение получения управленческой отчетности на 290%, регламентированной – на 250%, а рост прибыли составил 4%.
Награды - дипломы, статуэтки с логотипом конкурса, подарочные карты известных магазинов, офисные кофемашины, сертификаты на бесплатную аттестацию "1С:Специалист" получили компании-пользователи и партнеры "1С", осуществившие внедрения, за проекты еще в 15 предметных областях и 22 отраслях, а также за лучшие региональные проекты в 8 федеральных округах РФ и зарубежье.
Полный список проектов-победителей по номинациям опубликован на странице - https://eawards.1c.ru/winners.
Фирма "1С" благодарит всех, кто принял активное участие в конкурсе и голосовании!
Отдельное спасибо пользователям и партнерам, которые подготовили описания проектов и подали их на конкурс, членам жюри, которые оценивали проекты, и всем, кто голосовал за проекты.
Поздравляем победителей!
О датах проведения следующего конкурса "1С:Проект года" будет объявлено на сайте eawards.1c.ru и в информационных выпусках фирмы "1С".